Técnico/a de Administración de Personal en Córdoba


¿Te gustaría pertenecer a una empresa con presencia en España, Portugal y Reino Unido? Clece es una de las principales empleadoras del país, con más de 80.000 profesionales. A través de sus servicios, impacta diariamente en la vida de más de un millón de personas.

Actualmente, la compañía busca incorporar un/a Técnico/a de Administración de Personal para reforzar su área de Recursos Humanos, participando activamente en la gestión laboral, administrativa y de nóminas del personal.

FUNCIONES PRINCIPALES

  • Dar respuesta a las incidencias detectadas en los Departamentos de Personal.
  • Gestionar de forma centralizada la Mutua en materia de extinciones de prestación y deducciones.
  • Gestionar la deuda con la Tesorería General de la Seguridad Social y la Mutua.
  • Elaborar informes mensuales para reportar a la Dirección.
  • Formalizar contratos de trabajo y altas en la Seguridad Social.
  • Elaboración, control y pago de nóminas y documentación complementaria.
  • Elaborar y mantener los expedientes individuales de los trabajadores.
  • Comunicar cambios y modificaciones de personal a las áreas correspondientes.
  • Informar sobre condiciones contractuales, categoría profesional, ventajas sociales, jubilaciones e indemnizaciones.
  • Control de vacaciones y otras incidencias del personal.
  • Compromiso con el cumplimiento y difusión del Código Ético y el sistema de Compliance (ámbito penal, antisoborno y defensa de la competencia).

REQUISITOS DEL PERFIL

  • Titulación preferentemente vinculada a Relaciones Laborales y/o Derecho.
  • Experiencia consolidada en administración y gestión de personal.
  • Nivel alto de ofimática.
  • Conocimiento de programas de gestión de nóminas: Meta4, ERP de Nóminas, WinSuite y Sistema RED.
  • Inglés nivel alto (valorable).
  • Formación en igualdad (valorable).

CONDICIONES

  • Contrato estable dentro de un proyecto a largo plazo.
  • Flexibilidad horaria en la hora de entrada y salida.
  • Jornada intensiva los viernes en modalidad de teletrabajo.
  • Jornada intensiva durante el verano.
  • Paquete retributivo atractivo acorde al perfil profesional + ayuda comida.
  • Plan de Retribución Flexible: seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros.
  • Servicio de atención psicoemocional “Cuidado en Red” disponible los 365 días del año.

PRESENTA TU CANDIDATURA

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